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公司召開“三支”人才隊伍換屆評審會

根據(jù)《公司人才隊伍建設(shè)實施辦法》有關(guān)規(guī)定,5月29日,公司在向東工業(yè)園組織召開三支人才隊伍換屆評審會,公司主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)人員參加。

會上,按照程序,人才隊伍建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)組組長喬新濤首先向參加會議的評審人員簡要介紹《公司人才隊伍建設(shè)實施辦法》中的相關(guān)內(nèi)容及組織評選三支人才隊伍的重要性。喬新濤強(qiáng)調(diào),要嚴(yán)格按照各類人才的評選標(biāo)準(zhǔn),為公司選拔出一批素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的人才隊伍,不斷提升企業(yè)的核心競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力,以適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要。

喬新濤要求,公司全體干部職工要提高認(rèn)識,加強(qiáng)學(xué)習(xí),特別是兩級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭主動學(xué)習(xí),給職工做好榜樣,通過不斷學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力;相關(guān)職能處室要積極引導(dǎo)并不斷拓展渠道,滿足廣大干部職工學(xué)歷提升、技能等級提升實際需求,為企業(yè)加快人才梯隊建設(shè)提供堅實保障;同時各單位在生產(chǎn)經(jīng)營實踐中要培養(yǎng)好、使用好人才,充分激發(fā)各類人才干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動性、創(chuàng)造性,為實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展愿景和戰(zhàn)略目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

最后,經(jīng)公司人才隊伍領(lǐng)導(dǎo)組審定,本次共評選出各類人才21人。其中,科技骨干4人,管理骨干5人,技能骨干12人。